欧派门业简介和文化

江山欧派门业有限公司成立于二○○四年，位于“中国木门之都”——中国江山，是一家集研发、生产、销售、服务于一体的专业木门制造创新科技企业。

自创立以来，公司在“一五计划”保持着稳健高速的良性发展，综合实力居全国同业前五名。公司正沿着产品系列化，产业集群化，经营集团化，股份社会化的发展方向进行建设，“二五计划”将全力实现“打造世界一流制门企业，争创中国木门第一品牌，2015年完成上市”的企业目标。

公司占地面积500亩，员工2500余人，自有两个制造基地。制造基地拥有当今国际一流的高自动化生产设备、检验仪器，标准化大型厂房，高效益现代管理模式，及充满人性关怀的完善的生活娱乐配套设施。

公司专注于创新，专精于木门，主导产品是原木门、实木复合门、EPC生态门、钛铝合金门等多元产品，引领家居消费的时尚风向，实现各种木门消费需求在欧派得到满足，不同木门需求在欧派达成共识。

公司与浙江农林大学合作成立了 “木门研发中心”和“产学研基地”，建立了国内首家“木门博物馆”，为永恒创新和永续品牌提供强力支持；公司有健全的营销网络及服务体系，拥有布局全国的各级专卖店一千多家；拥有自营进出口权，产品出口欧、美、非等60多个国家，2008年出口量居全国同业第一。

公司强化管理，注重品质，勇于承担社会责任，率先在同行业中通过了ISO9001国际质量管理体系认证、ISO14001环境管理体系，标准化良好行为AAA级认证，CMS测量管理认证，CTC中国建材认证，中国木门健康认证，为消费者提供更优质、更超值、更安全的消费保障。

2008年成为中国木材流通协会副会长单位，常务理事单位，荣膺2009年、2010年中国木门30强企业，中国经销商首推门业品牌，中国制造网认证供应商，省林业产业AAA级信用企业，省级林业领先企业，省农业科技企业，衢州海关A类企业，多次荣获江山市“林业领先企业”、“十佳创新企业”、“销售十强企业”、“公益先进企业”等荣誉。

A、文化核心
1、欧派文化核心：
（1）家文化：责任

人和·家和·天下和。

---和善宽仁，和睦祥瑞，和谐一家。
（2）福文化：分享

心福·多福·万家福。

---福上心头，福润心田，福满乾坤。
2、欧派世界观：辩证唯物主义。

---三大观点为：发展的观点、联系的观点、对立统一的观点。
3、欧派精神：团结、务实、学习、创新。

---团结是基石，务实是作风，学习是态度，创新是目标。
4、欧派座右铭（五心论）：

心情舒畅地来单位工作与学习；

心甘情愿地把该做的事情做好；

心平气和地处理工作中的问题；

心存善意地看待他人的言行；

心存高远地规划自己的专业发展。
B、使命愿景
5、欧派使命：欧派人用自己的智慧与汗水，为他人也为自己打造一个幸福空间。
6、欧派愿景：江山的欧派，中国的欧派，世界的欧派。
7、欧派企业目标：打造世界一流制门企业，争创中国木门领先品牌。
8、欧派核心理念及广告语：幸福家·欧派门。
C、经营发展
9、核心竞争力：精---永恒创新，气---永求品质，神---永葆勤奋，魂---永续品牌。
10、发展方向：产品系列化，产业集群化，经营集团化，股份社会化。
11、经营模式：

（1）树品牌、大营销；大投入、重研发；化整为零，部件化专业生产。

（2）部门全权负责制，内部市场化、自主经营、自负盈亏，独立考核。

（3）制造为本，品牌为魂，单项做强，集团做大。
12、经营核心指标：安全持续的再生型利润增长。
D、团队建设
13、工作氛围建设：快乐来工作，工作中求快乐。
14、团队建设政策：

（1）稳定高层，考核中层，夯实基层。
（2）淘汰是永恒的主题，赛马是唯一的方法。

（3）能者上，庸者让，公平公正，奖罚分明。

（4）人人皆人才，培训出英才。
15、团队建设目标：

提升单兵战斗力，打造重团结、快反应、高速度、优绩效的狼性团队。
E、用人原则
16、用人原则：真诚为魂。

（1）品德观：人格决定事格，真诚决定忠诚。

（2）理念观：思路决定出路，思维决定行为。

（3）意识观：天圆地方，和而不同。

（4）用人观：量才为用，没有最好，只有用好。

（5）理才观：失控就是放纵，监控才是爱护。

（6）态度观：态度决定过程，行动决定结果。

（7）实干观：不找借口，立即行动。
F、欧派大学
17、欧派内部大学：

---软着陆上岗机制与造血型进修机制。

---分级培训，定向规划，在职进修，持续学习。
G、文化兼容
18、文化兼容性：大包容，大吸收，大融合，大精彩，成就欧派。
--天南海北欧派人，五湖四海一家人。
后 语
我们相信群策群力是智慧之源，我们坚信团结一致是力量之源，我们迷信勤劳奋斗是财富之源！！欧派一直清醒的知道，世界上没有绝对完美无暇的钻石，欧派必须在不断改进、不断完善中持续成长，才能更大更强更好！