搜一下
您现在的位置:首页 > 资讯 > 泰瑞·斯登(Thierry Stern)-瑞士百达翡丽公司总裁介绍

泰瑞·斯登(Thierry Stern)-瑞士百达翡丽公司总裁介绍

2019-08-29 01:03:50 来源:

泰瑞·斯登(Thierry Stern)-瑞士百达翡丽公司总裁介绍

Thierry Stern如今已走马上任,在此之前,在父亲Philippe Stern的指导以及自身的努力下,他一直在学习如何正确地经营百达翡丽,"在这一点上,我万分小心,我不能被潮流过多地影响"。但此次,Thierry Stern谈论的不是自己,而是关于子女的教育,以及传承话题。如同经营百达翡丽一样,Thierry Stern对此表现出了相当谨慎的态度,因为很可能,他"从未真正拥有百达翡丽,只是为下一代保管而已"。即便如此,谈及教育,"继承"并非Thierry Stern的关键词,"快乐"才是。

每日倾听

在Thierry 7岁的时候,他的父亲成为百达翡丽的掌门人。那时,Thierry被允许观看百达翡丽的怀表珍藏——此时百达翡丽博物馆尚未建立,这些精美的怀表被收藏在Philippe Stern的办公桌抽屉里。"大概有四、五块珐琅材质的怀表……"Thierry回忆道,"它们真的很漂亮,也是它们促使我之后与制表业扯上关系。"

7岁的时候,Thierry有了关于腕表的启蒙。如今,Thierry有两个儿子,与当时的他年纪相仿——一个7岁,一个9岁。Thierry并不急于告诉他们关于自己的事业,而是从细微做起,力图延续家族基因。

虽然孩子们还小,但不要小看他们,他们会"记住你说过的所有事情"。"我努力让他们身边的人改进他们的表达能力,让他们学会看和听",Thierry说。同时,在孩子们面前,他很注意自己的言行,因为孩子们的学习能力很强,很容易受到大人们说话、做事方式的影响。
"虽然他们还很小,但我现在就开始教育他们,直到15岁。这就像是一件日常的工作。""我会告诉他们不要以为自己还小,就以为有充足的时间去玩乐。"在Thierry看来,"现在越努力就能越早走出学校。"

即便工作繁忙,有时一天工作超过15个小时,Thierry每天仍会花时间与孩子们交流,倾听他们。Thierry认为,这在子女教育中是非常重要的一部分。

选择正确的学校

Thierry Stern和他的妻子在为孩子们选择学校的问题上表示了高度的一致:这在孩子们的成长中事关重大,必须谨慎对待。选择一所学校,"最主要的就是看这所学校能教给孩子们什么,培养他们玩什么,是否能让孩子们进行良好的互动。" Thierry的妻子说。在家中,她是孩子们教育的"主管"。Thierry夫妇最终为孩子们选择了日内瓦一家叫做Moser的私立学校,与其他普通学校不同的是,它推广的是一种家庭式的教育。

Thierry和他的妻子每天都会花一到两个小时的时间监督孩子们做作业,"如果家长不看着他们,他们常常会做的不太好。"他们认为这不是学校的工作,而是家长的。这大约也是家庭式私立学校所提倡的教育方式。另外,Thierry还认为,除了课程学习,语言学习是孩子们的教育中不能忽视的一个方面。现在他的孩子们除了学习英语,还需要学习德语——瑞士的通用不强求的态度。他们一直认为,"孩子们的快乐才是最重要的"。

快乐很重要

一般而言,对于孩子的教育,父母双方总不排除有意见相左的时候。但Thierry告诉记者,在这个问题上,他和自己的妻子基本意见一致。"我们两个已经一起工作18年了,选择什么和关注什么对我们来说非常简单",Thierry说。"我们会一起教孩子们关于生意上的知识,当然前提是要孩子们愿意"。

"前提是要孩子们愿意",这也是Thierry夫妇对于孩子们是否要继承家业方面的相同看法。谈及家族企业的子女教育,继承一定是绕不开的话题。Thierry首先表达了自己的观点,他说如果你逼孩子们去继承,他们反而会不愿意,"继承是机遇,而非规则。或者孩子最终还是会继承,但这对他来说绝非一件好事。人的生命只有一次,因此要活的快乐。如果一定要在生意和快乐之间作个选择,我会选择快乐"。

Thierry选择了快乐,当然也不会逼孩子去做让自己不快乐的事情。Thierry的妻子则从另一个角度看待问题:"如果孩子不愿意继承家族企业,那最好不要这么做……一旦孩子继承了家族企业,如果他乐意,那当然是件好事;但如果他不愿意去做,那么企业一定会走下坡路。"

对于这个制表家族,大家已经耳熟能详的故事是:自1932年Charles Stern在日内瓦开创了制表公司开始,百达翡丽便一直在Stern家族中代代相传,至Thierry Stern已是第四代。谈及自己对百达翡丽的继承,Thierry坦言,并非是因为自己出生于制表家族,而是"源于自身的抉择和热情,使我从童年开始,就选择要加入百达翡丽。"如今,Thierry对于他能够从事这个行业感到非常开心:"因为我很荣幸能够贡献自己的力量给百达翡丽,延续我的曾祖父、我的祖父,以及我的父亲的成功。"

在是否继承的问题上,孩子们的意愿很重要,快乐也很重要。正如Thierry所说,"继承是机遇,而非规则"。

新注册企业
成都中立数据科技有限公司

注册时间:2009-04-21

注册资本:3,500(万人民币)

成都安瑞达商贸有限公司

注册时间:2010-12-14

注册资本:50(万人民币)

西南交通大学劳动服务公司

注册时间:1994-04-29

注册资本:80(万人民币)

成都爱梦比茜服饰有限公司

注册时间:2009-06-18

注册资本:200(万人民币)

成都世纪光合作用科技有限公司

注册时间:2013-04-24

注册资本:1,119.0126(万人民币)

四川嘉合道环保科技集团有限公司

注册时间:2011-03-07

注册资本:58,000(万人民币)

成都红风针织服装有限公司

注册时间:2006-07-27

注册资本:50(万人民币)

戴尔(成都)有限公司

注册时间:2011-03-23

注册资本:3,000(万人民币)

成都红珍珠农业开发有限公司

注册时间:2012-08-08

注册资本:100万元人民币

成都路耀橡胶制品有限公司

注册时间:2011-03-30

注册资本:100(万人民币)

浏览最多
中电国采诚泰实业有限公司

注册时间:2015-11-13

注册资本:56,120(万人民币)

中铁快运股份有限公司城北营业部

注册时间:2002-01-18

注册资本:--

成都英黎科技有限公司

注册时间:2002-01-28

注册资本:3,100(万人民币)

华田光电(成都)有限公司

注册时间:2011-05-27

注册资本:600(万美元)

成都市医路企业管理集团有限公司

注册时间:2011-04-28

注册资本:1,000(万人民币)

四川省银河投资集团有限公司

注册时间:2000-07-07

注册资本:2,300(万人民币)

成都成光企业管理有限公司

注册时间:1994-06-11

注册资本:1,000(万人民币)

足博仕鞋业有限公司

注册时间:2018-07-26

注册资本:10,000万元人民币

四川大微人居规划设计有限公司

注册时间:2006-12-29

注册资本:20(万人民币)

成都写庭餐饮管理有限公司

注册时间:2011-05-30

注册资本:300(万人民币)